Jak w dobrej firmie Watykan nagradzać będzie oddanie, profesjonalizm i wydajność swoich pracowników. Szefowie mają zwracać uwagę na zaangażowanie swoich podwładnych i motywować ich finansowymi dodatkami. Personel Stolicy Apostolskiej dostanie też podwyżki za pracę w godzinach nadliczbowych.
Zmiany w polityce płacowej, zaakceptowane przez Kurię Rzymską, wejdą w życie od nowego roku. Jak podkreśla watykańskie biuro prasowe, mają one przyczynić się do większej wydajności pracy kościelnych urzędników i przynieść poważne oszczędności w administracji.
Włoscy specjaliści od rynku pracy tłumaczą, że podwyżki były konieczne, bo Stolica Apostolska ma coraz większe trudności ze znalezieniem nowych pracowników. W Rzymie łatwo o zwykłą pracę z lepszą pensją i dodatkowymi bonusami, a w kościelnej administracji trudno zrobić błyskotliwą karierę. Nic więc dziwnego, że młodzi ludzie nie garną się do pracy w Watykanie.
