Zaskakujące wyniki najnowszych badań - kiedy pracowników masowo zwalniają wielkie korporacje i fabryki, to małe firmy nadal dbają o swoich pracowników i zatrudniają nowych. Ich właściciele z o wiele większym optymizmem patrzą na perspektywy własnych firm.
Jak wynika z najnowszego badania przeprowadzonego przez Agencję Badań Rynku "Opinia" na zlecenie Centrum Informacji Gospodarczej,
Dlatego też sytuacja pracowników tych firm jest lepsza niż pracowników dużych korporacji.
>>> Masowe zwolnienia w bankach
W efekcie małe firmy stają się obecnie niezwykle atrakcyjnymi pracodawcami i to dlatego W cenie jest ich większa stabilność finansowa oraz niepowiązanie z dużymi międzynarodowymi korporacjami i ich kłopotami kredytowymi. O atrakcyjności pracy w małej firmie decyduje także często sam sposób ich funkcjonowania – mniej sformalizowany proces podejmowania decyzji i szybsze reagowanie.
W sektorze małych firm prywatnych (do 49 osób) pracuje z właścicielami w sumie ok. 4,5 mln osób.
>>> W USA takich zwolnień nie było od 60 lat
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję
Źródło dziennik.pl
Powiązane
Zobacz
|